Consultants RH Quiblier Conseil

Consultants RH

Des collaborateurs expérimentés maîtrisant parfaitement les techniques de leur métier

Nos consultants métiers ont tous une formation supérieure et une expérience en entreprise. Ils sont spécialisés par secteur d'activité afin de mieux comprendre les problèmatiques et les organisations internes de nos clients. Des consultantes psychologues réalisent les évaluations et...

Lire la suite


Site : http://www.quiblier-conseil.fr

Les Ressources Humaines au cœur de la réussite de l’entreprise

Les Ressources Humaines au coeur de la réussite de l'entreprise!

 

Le modèle de réussite et de croissance d'une entreprise dépend uniquement des bonnes décisions prises par les actionnaires ou du PDG de la structure.

Nous pouvons régulièrement entendre ou percevoir que les collaborateurs ne sont pas indispensables. Le mode de gestion courante considère le départ d'un collaborateur comme...

Lire la suite


Site : https://consultingressourceshumaines.com

Thèmes liés : gestion de l image d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise

Voir la fiche RNCP n°13011 - Commission nationale de la ...

Le titulaire est amené à réaliser les activités suivantes :

1.Gestion et anticipation de nouvelles perspectives

2.Construction de la Stratégie Ressources Humaines

3.Définition et conduite du changement

4. Management et Développement des talents

5. Définition et mise en oeuvre de la politique de rémunération

6. Construction d'une politique RSE et marque employeur

7.Management des...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Culture d'entreprise - Ressources humaines

La culture d'entreprise est la totalité des règles d'une organisation, des valeurs partagées, la manière commune en premier lieuer les problèmes, et la manière dont elles doivent être véhiculées.

Catégories :

Gestion des ressources humaines

Page(s) en rapport avec ce sujet :

La culture d'entreprise est un ensemble des valeurs partagées, rites, mythes, symboles et .... Une...

Lire la suite


Site : http://forces-humaines.com

Comptes des comités d'entreprise - Les experts du CE

Comptes des comité d'entreprise : les nouveaux articles du code du travail

Sur l'établissement et le contrôle des comptes du comité d'entreprise

— Art. D. 2325-9 - Présentation simplifiée

Les seuils mentionnés au II de l' article L. 2325-45 permettant au comité d'entreprise d'adopter une présentation simplifiée de ses comptes et de n'enregistrer ses créances et ses dettes qu'à la...

Lire la suite


Site : https://www.lesexpertsduce.fr

Formation en Ressources Humaines & Gestion sociale

MIT University propose la filière « Ressources Humaines et Gestion Sociale » pour préparer aux métiers relatifs à l'administration et audéveloppement des compétencesdes employésdans lesentreprises et organisations.

Aujourd'hui,les entreprises sont soumises à une forte concurrence et recherchent les meilleures compétences possibles pour leur permettre de faire face à leur...

Lire la suite

Date: 2018-04-15 23:30:52
Site : http://www.mit-university.net

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / gestion d une entreprise

La mission d'entreprise - Systemic Consulting Services

Article 008: Misez sur la mission!

 

< Retour

Peter Drucker observait déjà en 1973 que "la plus importante raison de frustration et d'échecs dans les entreprises provient d'une réflexion insuffisante de la raison d'être de l'entreprise, de sa mission". Cette réflexion est toujours d'actualité et beaucoup trop d'entreprises négligent le...

Lire la suite

Date: 2014-10-25 17:35:16
Site : http://www.systemic.ch

Thèmes liés : mise en valeur de l offre d une entreprise / presentation d une l entreprise informatique / definition de l image d une entreprise / mission d entreprise definition / mission d entreprise

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Le dirigeant manager opérationnel d'entreprise décide de ce que produit l'entreprise, avec qui, commetn, pour qui et dans quelles conditions elle travaille. la préoccupation majeure du dirigeant manager opérationnel, c'est que l'entreprise se porte bien et que le client soit satisfait. Le dirigeant manager opérationnel anime des hommes, résout des problèmes techniques et négocie avec son...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : secteur d'activite d'une entreprise de service / secteur d'activite d'une entreprise definition / secteur d'activite d'une entreprise / secteur d activite d une entreprise / activite commerciale d une entreprise

Carrières-Juridiques.com - Juriste d'entreprise

Recommander à un ami

L'activité du juriste d'entreprise consiste principalement à défendre les intérêts de la société dans laquelle il travaille ainsi qu'à délivrer les actes juridiques, tels que les contrats, avenants ou déclarations découlant d'obligations légales, afin de s'assurer de leur conformité aux textes de lois et à l'interprétation qui en est faite par la...

Lire la suite


Site : https://www.carrieres-juridiques.com

Gouvernance d'entreprise - Cabinet Avocats Picovschi

Gouvernance d'entreprise

| Mis à jour le 18/08/2014

La gouvernance d'entreprise est modelée par l'ensemble des règles, législatives et réglementaires, jurisprudentielles et contractuelles, qui définissent les modalités de gestion de l'entreprise. Le concept est associé à la surveillance économique, financière et morale de l'entreprise.

La Gouvernance d'une entreprise publique ou...

Lire la suite


Site : avocats-picovschi.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Finance, Comptabilité, Gestion et Droit/Fiscalité

Entreprenariat

Les capacités attestées sont les suivantes :

Maîtriser la vision globale de l'entreprise tant sur le plan stratégique qu'opérationnel

Analyser, diagnostiquer, mettre en cohérence et synthétiser les informations relatives à l'entreprise, au groupe ou à la fonction considérée afin de définir la politique de...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Entrepreneuriat et développement des entreprises - ilo.org

Domaines de travail

Entrepreneuriat et développement des entreprises

Les entreprises durables devraient innover, adopter des technologies appropriées favorables à l'environnement, développer les compétences et les ressources humaines et accroître la productivité pour demeurer compétitives sur les marchés nationaux et internationaux".

OIT - Conférence internationale du Travail 2007

Le...

Lire la suite

Date: 2018-04-16 02:00:00
Site : http://www.ilo.org

Financement | CCI Auvergne-Rhône-Alpes : Chambre de ...

Trouver votre financement

S'informer sur les aides

Vous avez un projet et vous recherchez un soutien financier, un accompagnement, une expertise technique : les-aides.fr vous informe et vous guide

 

 

Les CCI de Rhône-Alpes mettent à votre disposition  les-aides.fr , une base regroupant plus de 5000 fiches d'aides techniques et financières.

Les aides disponibles sont nombreuses et couvrent de multiples domaines : International, Innovation, création...

Lire la suite


Site : auvergne-rhone-alpes.cci.fr

Système d'information de gestion des ressources humaines ...

Système d'information de gestion des ressources humaines

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Cet article ou cette section peut contenir un travail inédit ou des déclarations non vérifiées

(mars 2017)

.

Vous pouvez aider en ajoutant des références. Voir la page de discussion pour plus de détails.

Un Système d'information de gestion des ressources humaines ( en  : Human...

Lire la suite

Date: 2018-01-08 03:07:51
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : systeme d'information de gestion d'une entreprise / role du systeme d'information dans l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / systeme d'information d'une entreprise exemple / le systeme d'information d'une entreprise

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

344t Surveillance, lutte contre la fraude, protection et sauvegarde des biens et des personnes

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Le dirigeant d'entreprise de sécurité est un gestionnaire de petite ou moyenne entreprise.

Ses activités portent sur :

La gestion du personnel : dans une profession très encadrée, les ressources humaines...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dirigeant d'entreprise de securite privee / gestion des ressources humaines d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise privee / la gestion comptable d'une entreprise commerciale / gestion administrative et financiere d'une entreprise

Favoriser la création d’entreprise chez les jeunes et les ...

La Fondation Groupe Adecco soutient financièrement Enactus tout en lui apportant son expertise et le savoir faire de ses collaborateurs en lançant le Trophée "Management des Ressources Humaines" qui a pour objectif d'accompagner et former les étudiants dans leurs pratiques de Management des Ressources Humaines.

La dotation est de 15 000 EUR.

Haut de page

Fondation Entrepreneurs de la Cité :...

Lire la suite


Site : groupe-adecco.fr

Master en Management des entreprises - FGES Lille

Des étudiants titulaires d'une licence dans les domaines suivants : économie, gestion, sciences, marketing, droit, etc....

Pourquoi choisir ce master ?

Pour approfondir ses connaissances sur toutes les grandes fonctions de l'entreprise

Pour aider à formaliser son projet professionnel

Pour développer ses compétences en gestion de projets...

Lire la suite


Site : https://www.fges.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion creation d entreprise / licence creation d'entreprise lille / projet de creation d une entreprise / ressources humaines d une entreprise

l'environment : La classification des entreprises ...

3- Le secteur tertiaire : il regroupe toutes les entreprises prestataires de services. Sa composition est très hétérogène car il regroupe tout ce qui n'appartient pas aux deux autres secteurs, à savoir : les activités de distribution, de transport, de loisir, de crédit, d'assurance,...

B) Classification selon le type d'opérations accomplies :

Les opérations effectuées dans une...

Lire la suite

Date: 2019-01-31 10:32:57
Site : https://compta-t.blogspot.com

Accueil | Entreprises Canada Ontario

Ce qu'on peut faire pour vous

Afficher/Masquer la transcription : Ce qu'on peut faire pour vous

(Intérieur du bureau d'Entreprises Canada Ontario. L'animatrice, une femme âgée de vingt-cinq à trente ans s'avance vers la caméra en s'adressant au public. La bannière d'Entreprises Canada Ontario est visible à droite.)

Animatrice : La perspective de posséder sa propre entreprise et d'être...

Lire la suite


Site : http://www.cbo-eco.ca

Thèmes liés : presentation d une l entreprise informatique / information d une entreprise / note d information dans une entreprise / texte depart d'une entreprise / responsable d une entreprise

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) (Résumé descriptif de la certification) - Commission nationale de la certification professionnelle - rncp.cncp.gouv.fr

· Directeurs administratifs et financiers, commerciaux, ...

· Dirigeants de PME...

Codes des fiches ROME les plus proches : 

M1402 : Conseil en organisation et management d'entreprise

M1301 : Direction de grande entreprise ou d'établissement public

M1302 : Direction de petite ou moyenne entreprise

M1205 : Direction administrative et financière

Modalités d'accès à cette...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Master Innovation et Création d'Entreprise | IAE Gustave ...

Master Innovation et Création d'Entreprise

Master Innovation et Création d'Entreprise

Master Innovation et Création d'Entreprise

Candidatures

Session 1 : du 25/03/2019 au 24/04/2019

Session 2 : du 25/04/2019 au 29/05/2019

(dates de début et dates de fin des sessions, cachet de la poste faisant foi)

Master 1 & 2 : Formation à temps plein avec stage, Formation en alternance, Formation...

Lire la suite


Site : https://www.iae-eiffel.fr

Mémoire d'entreprise | Observatoire B2V des mémoires

Accueil » Les Mémoires » La mémoire au pluriel » Mémoire d'entreprise

Mémoire d'entreprise

La mémoire d'entreprise est un support d'évaluation grâce au stockage des avancées et entrées de l'entreprise, et grâce à la mise en place d'un jury analysant les missions effectuées dans l'entreprise.

Cette mémoire retracée en un document permet aussi aux apprentis par exemple, ou aux...

Lire la suite


Site : http://www.observatoireb2vdesmemoires.fr

Thèmes liés : memoire creation d entreprise / role du systeme d'information dans l'entreprise / le role du systeme d'information dans les entreprises / systeme d'information de gestion d'une entreprise / systeme d'information d'une entreprise exemple

Reprise d'entreprise : comment réaliser le diagnostic de l ...

Reprendre une entreprise est un processus qui s'anticipe et se prépare. Pour le repreneur, l'une des étapes cruciales consiste en premier lieu à réaliser le diagnostic de l'entreprise. C'est ce qui lui permet de confirmer (ou non) son souhait de se lancer dans ce projet. Mais comment réaliser un diagnostic fiable des forces et faiblesses de l'entreprise concernée ? Quelles sont les étapes...

Lire la suite


Site : https://www.economie.gouv.fr

La création d’entreprise en 10 étapes [vidéo] | LBdD

D'autres vidéos ? A qu'elle adresse pouvons nous vous les envoyer ?

Est-il préférable de créer son entreprise ou d'en reprendre une ?

Entreprendre est un défi quotidien, devant les enjeux que représente cette démarche la question du choix entre reprise et création d'entreprise prend tout son sens.

Est-il préférable de risquer tout ou partie de son patrimoine pour reprendre une...

Lire la suite


Site : https://www.leblogdudirigeant.com

Recruter des employés correspondant à la culture de l'entreprise | Nutcache

View Larger Image

Recruter des employés correspondant à la culture de l'entreprise

Il n'est pas toujours facile de recruter une personne dont les compétences correspondent parfaitement au besoin de l'entreprise. Mais les lacunes d'un candidat peuvent se corriger à l'aide de formations en interne, de parrainage, d'un bon suivi et d'une immersion rapide. Par contre, il est beaucoup plus...

Lire la suite

Date: 2019-05-09 17:52:40
Site : nutcache.com

Thèmes liés : culture et valeurs d'une entreprise / importance de la culture d'entreprise / comment developper une culture d'entreprise / definition de la culture d'entreprise / culture d'une entreprise definition

Comité de Régie d'entreprise de la RATP - linkfinance.fr

Comité de Régie d'entreprise de la RATP

Finance d'entreprise

Photos

Le comité régie d'entreprise de la RATP (CRE-RATP) est une institution représentative des salariés. Il a été créé et mis en place le 17 avril 1947, à la Compagnie du chemin de fer métropolitain (CMP), pour ensuite devenir le Comité régie d'entreprise de la RATP à la création de cette dernière le 1er janvier...

Lire la suite

Date: 2017-08-24 15:28:38
Site : http://www.linkfinance.fr

La création d’entreprise en 10 étapes [vidéo] | LBdD

Vous êtes ici: / Création d'entreprise

Création d'entreprise

Ecrit par Laurent Dufour 11 commentaires

D'autres vidéos ? A qu'elle adresse pouvons nous vous les envoyer ?

Est-il préférable de créer son entreprise ou d'en reprendre une ?

Entreprendre est un défi quotidien, devant les enjeux que représente cette démarche la question du choix entre reprise et création d'entreprise prend...

Lire la suite

Date: 2017-08-24 11:20:53
Site : https://www.leblogdudirigeant.com

Diriger, créer ou reprendre une entreprise | IAE de Paris

Objectifs

La formation permet d'acquérir des compétences transversales nécessaires à la création d'entreprise.

Elle a pour objectif de vous accompagner dans la construction et le développement de votre projet de direction de centre de profit, de succursale, de création ou de reprise d'entreprise par :

L'acquisition de méthodes et d'outils dans les domaines fondamentaux de la gestion...

Lire la suite


Site : https://www.iae-paris.com

Licence professionnelle Assistant de gestion ...

Assistant service de la paye

Assistant de direction générale

Organisation du diplôme

L'enseignement se déroule sur une année et comporte 450 heures de cours.

Les cours sont dispensés 2 jours par semaine, en général le lundi et le mardi, de début septembre à fin mai, de façon à laisser la possibilité aux alternants d'intégrer une entreprise 3 jours consécutifs par semaine. A...

Lire la suite


Site : http://bourgenbresse.univ-lyon3.fr

Thèmes liés : secteur d'activite d'une entreprise de service / secteur d'activite d'une entreprise / secteur d activite d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / gestion comptable et financiere d'une entreprise

Le diagnostic des ressources et des compétences - COURS e ...

Le diagnostic des ressources et des compétences,

Penses à ton orientation

Notre aide pour la lettre de motivation.

Les cours en ligne

PLAN: Le diagnostic des ressources et des compétences

Le diagnostic des ressources

La prise en compte de la chaîne de création de valeur.

Le diagnostic interne du potentiel de l'entreprise.

Le diagnostic des compétences

Le repérage des compétences...

Lire la suite


Site : http://www.network-counsels.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Convention(s) : 

Code(s) NSF : 

315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi, 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Ce professionnel répond aux préoccupations des PME-PMI en matière de recrutement, de gestion des compétences, de...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise primaire secondaire tertiaire / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise primaire

Employee Experience : l'importance de la culture d'entreprise ...

Découvrir

Employee Experience : l'importance de la culture d'entreprise

Nous sommes en 2018 ! Cela n'aura échappé à personne, mais le monde du travail est en constante évolution. En effet, entre un chômage de masse qui trône telle une épée de Damoclès au-dessus de la tête de chaque employé et l'ambition revendiquée de certains de s'épanouir au travers du travail, les entreprises...

Lire la suite


Site : blog.sociallymap.com

Thèmes liés : comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise / developper une culture d entreprise / importance de la culture d'entreprise / culture d'une entreprise exemple

Région_Bretagne - politique - Soutenir les projets des ...

Soutenir les projets des entreprises

Soutenir les projets des entreprises

Création et transmission, innovation, international, ressources humaines, performance interne (intégration des tic, du développement durable...) : la Région a simplifié ses outils d'intervention pour répondre aux principaux enjeux de développement des entreprises, en particulier des PME. Objectif : un...

Lire la suite


Site : bretagne.bzh

Reprendre entreprise artisanale, bourse nationale d ...

 

 

Mener à son terme un projet de reprise d'entreprise peut sembler plus simple que de créer une nouvelle structure. En effet, tout est déjà en place : les clients, le savoir-faire, la notoriété... 

Cependant, reprendre une entreprise s'avère être un peu plus complexe...

La reprise d'une entreprise s'inscrit dans un projet professionnel à long terme.

Avant d'entamer une démarche de...

Lire la suite


Site : http://artisanat.fr

COMITE ENTREPRISE CRIT

Toute entreprise du secteur privé, qui emploie au moins 50 salariés, a l'obligation légale de constituer un Comité d'Entreprise (CE) quelle que soit sa branche d'activité.

Le Comité d'Entreprise est présidé par l'employeur (Directeur des Ressources Humaines). Il est composé d'une délégation du personnel élu et d'une représentation syndicale.

Il assume des attributions économiques...

Lire la suite

Date: 2018-01-16 19:03:39
Site : http://cecrit.com

La culture juridique d'entreprise, une donnée à appréhender

La culture juridique d'entreprise, une donnée à appréhender

Publié

Compte rendu de la conférence du 22 mars 2012 organisée par Carrieres-Juridiques.com, l'AFJE et Le Petit Juriste

 

Intervention de Monsieur Rémy SAINTE FARE GARNOT, Chercheur associé à LegalEdhec, administrateur de l'AFJE et ancien directeur juridique grands groupes

 

En juillet 2010, le monde diplomatique titrait :...

Lire la suite


Site : https://www.carrieres-juridiques.com

Comment réaliser le diagnostic stratégique interne complet ...

Comment réaliser le diagnostic stratégique interne complet d'une entreprise ?

 

par steak.for.chicken1 |

     

Si une entreprise doit réaliser un diagnostic externe pour se développer et adapter sa stratégie, elle ne doit pas oublier de faire un diagnostic interne, également très important pour l'ajustement de sa stratégie et son développement. Voici, de façon détaillée, les...

Lire la suite


Site : http://www.commentfaiton.com

Thèmes liés : gestion de l image d une entreprise / diagnostic interne d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / diagnostic d'une entreprise

Athos-Conseil

« Challenge EGC édition 2015 à Montauban

Le groupe Athos Conseil : partenaire de l'esprit d'entreprendre de l'EGC

Christophe Fuzeau - Michel Darios - Jean-Marc Boussin - Jérôme Dauris - Aurélien Grossias

« A l'EGC, les étudiants doivent se comporter comme de futurs responsables d'entreprise et pas uniquement comme de simples commerciaux. En tant que partenaire et accompagnateur des chefs...

Lire la suite


Site : http://www.athos-conseil.fr

GECA Prospective: Stratégies, Organisation et Gestion des ...

Contacts

GECA-Prospective

Premier cabinet spécialisé en Gestion des Ressources Humaines au Bénin, GECA-PROSPECTIVE (Gestion d'entreprise en culture africaine) a été créé en 1993. Il a pour mission principale de faire de la gestion des Ressources Humaines, un outil stratégique de performance des entreprises, et de faire de la culture africaine, une culture de valorisation de la personne...

Lire la suite


Site : http://www.gecaprospective.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / culture organisationnelle d'une entreprise / comment developper une culture d'entreprise

Système d'information — Wikipédia

Enjeux du système d'information[ modifier | modifier le code ]

Le système d'information est le véhicule des entités de l'organisation. Sa structure est constituée de l'ensemble des ressources (les personnels, le matériel, les logiciels, les procédures) organisées pour : collecter, stocker, traiter et communiquer les informations. Le système d'information coordonne, grâce à la...

Lire la suite

Date: 2017-08-23 18:51:05
Site : https://fr.wikipedia.org

Master Management des Ressources Humaines et Organisation ...

Objectifs

Former des professionnels RH directement opérationnels

Le parcours de Master Management des ressources humaines et organisation (Master Gestion des Ressources Humaines) vise à former des professionnels des ressources humaines à potentiel, pragmatiques et réflexifs, capables d'évoluer vers des postes à responsabilités dans le domaine de la GRH, des relations de travail, de...

Lire la suite


Site : http://iae.univ-lyon3.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / formation membre du comite d entreprise / formation comite d'entreprise lyon / formation comite d'entreprise

Projet / Idée de création d'entreprise

Projet / Idée de création d'entreprise

Projet / Idée de création d'entreprise

Toute entreprise commence avec une idée qui devient un projet d'entreprise. Une innovation, une opportunité, un concept qui motivera la création d'une entreprise.

Articles à la une...

L'essaimage : une solution pour créer son entreprise ?

Différentes méthodes pour trouver son projet/idée d'entreprise...

Lire la suite

Date: 2017-08-24 11:51:20
Site : https://www.l-expert-comptable.com

Licence professionnelle Assistan(e) de gestion ...

Assistant service de la paye

Assistant de direction générale

Organisation du diplôme

L'enseignement se déroule sur une année et comporte 440 heures de cours.

Les cours sont dispensés 2 jours par semaine, en général le lundi et le mardi, de début octobre à fin avril, de façon à laisser la possibilité aux alternants d'intégrer une entreprise 3 jours consécutifs par semaine. A compter...

Lire la suite


Site : http://bourgenbresse.univ-lyon3.fr

Thèmes liés : secteur d'activite d'une entreprise de service / secteur d'activite d'une entreprise / secteur d activite d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / gestion comptable et financiere d'une entreprise

Il n’est de richesse que d’hommes : GRH et création de la ...

Par Safaa Makati.

Leadership (Crédits Atos, licence Creative commons)

L'environnement économique des entreprises a connu plusieurs évolutions ces dernières années suite à des phénomènes tels que la mondialisation, la crise, les innovations et mutations introduites en matière de technologies de communications, impactant de ce fait l'organisation interne de l'entreprise. Principales...

Lire la suite


Site : https://www.contrepoints.org

Fournisseurs ce et fournisseur comite d'entreprise - 300dj.com

3.1 Vie économique de l'entreprise

4 Comités d'établissements et CCE

5 Voir aussi

 

 Composition 

Le chef d'entreprise ou son représentant, qui préside, éventuellement assisté de deux collaborateurs (consultatifs). Les représentants du personnel, le nombre variant selon la taille de l'établissement.

 Direction

Le chef d'entreprise en est le président de droit. Néanmoins, ce statut...

Lire la suite


Site : http://300dj.com

Ressources Humaines | Ramery

Les 2981 collaborateurs du groupe bénéficient d'une politique Ressources Humaines dynamique qui s'articule autour de fortes valeurs historiques et qui place le capital humain au centre de la réussite collective.

Confiance dans le capital humain et dans les projets

Attaché à des valeurs familiales transmises par Michel Ramery, président fondateur de l'entreprise, le groupe Ramery place toute sa confiance dans le capital humain de son entreprise. Les bénéfices de l'entreprise sont ainsi réinvestis chaque année dans des projets porteurs du développement pour chacun et créateur de nouveaux emplois.

Management de proximité : parce que chaque...

Lire la suite


Site : https://www.ramery.fr

Thèmes liés : politique de ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / valeur d une entreprise / investissements d une entreprise

Crédit d'impôt pour la formation des dirigeants d ...

Accueil professionnels  > Ressources humaines  > Formation  >Crédit d'impôt pour la formation des dirigeants d'entreprise

Votre abonnement a bien été pris en compte.

Vous serez alerté(e) par courriel dès que la page «  Crédit d'impôt pour la formation des dirigeants d'entreprise » sera mise à jour significativement.

Vous pouvez à tout moment supprimer votre abonnement dans votre...

Lire la suite


Site : https://www.service-public.fr

Thèmes liés : credit d une entreprise / formation d une entreprise / le dirigeant d'une entreprise / dirigeants d'entreprise / dirigeants d une entreprise

Publications - CSMOCGQ

Gestion RH

Guide d'implantation d'un PAMT

Ce guide s'adresse aux dirigeants d'entreprise, aux responsables des services de ressources humaines, aux compagnons et à toute personne responsable du compagnonnage en milieu de travail. Il a pour but de faciliter le processus d'implantation de la norme professionnelle et de son programme d'apprentissage en milieu de travail.

Télécharger la...

Lire la suite


Site : https://communicationsgraphiques.org

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / gestion comite d'entreprise / gestion comite d entreprise / conseil et gestion d'entreprise

Système d'information — Wikipédia

Lire dans une autre langue

Système d'information

Le système d'information (SI) est un ensemble organisé de ressources qui permet de collecter, stocker, traiter et distribuer de l'information [1] , en général grâce à un ordinateur. Il s'agit d'un système socio-technique composé de deux sous-systèmes, l'un social et l'autre technique. Le sous-système social est composé de la structure...

Lire la suite

Date: 2017-08-23 18:51:05
Site : https://fr.m.wikipedia.org

Diagnostic stratégique interne (PORTER, PENROSE, HAMEL ...

Le diagnostic stratégique interne

La démarche stratégique commence par une phase de diagnostic qui revêt une double dimension. Le diagnostic externe  doit être complété par un diagnostic interne qui va permettre à l'entreprise d'identifier ses forces et ses faiblesses en termes de ressources mais aussi de  de repérer celles qui peuvent lui conférer un avantage...

Lire la suite


Site : http://coursbtsam.fr