Articles sélectionnés pour le thème : ressources humaines d une entreprise
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Prérogative du comité d'entreprise, commentaire d'arrêt ...
Prérogative du comité d'entreprise, commentaire d'arrêt, Cour de cassation, chambre sociale, 12 novembre 1997
By Oblin n.
Nombre de pages : 5 pages
Langue : français
Date de mise à jour : mercredi 12 décembre 2012
Consulté : 3 fois
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Résumé du document
Le comité d’entreprise a été institué par l’ordonnance du 22 février 1945 avec comme objectif la représentation du...
Site :
https://www.pimido.com
Sciences RH: Culture d'entreprise : le modèle d'Edgar Schein
Les problématiques des ressources humaines sous l'angle de la recherche scientifique en management
lundi 11 avril 2011
Culture d'entreprise : le modèle d'Edgar Schein
Dans un précédent billet, j'ai décrit le modèle de culture d'entreprise de Goffee et Jones qui est une typologie composée de deux dimensions (solidarité et sociabilité), ce qui mène à quatre types de cultures....
Date: 2017-08-16 13:59:16
Site :
http://sciences-rh.delemotte.com
Thèmes liés : culture et valeurs d'une entreprise / culture d'une entreprise exemple / culture d'une entreprise / culture d une entreprise / ressources humaines d une entreprise
IGCA Conseil en gestion d'entreprise Aubagne - Expert ...
Notre cabinet d'expertise comptable IGCA à Marseille intervient auprès de tous les types d'activités pour la comptabilité, l'audit, la gestion et le conseil. Nous intervenons à partir de la création d'entreprise jusqu'à la transmission d'entreprise en passant par le développement et la reprise d'entreprise. Nous sommes en mesure...
Site :
http://www.igcafrance.com
Prestations pour les Ressources Humaines et Comité d'Entreprise - njoy.fr
Ressources humaines / Comité d'entreprise
Des réponses à vos besoins pour vos services ressources humaines et comité d'entreprise.
Renforcer les liens entre vos collaborateurs et l'entreprise en organisant un Family Day, proposer des services qui faciliteront l'organisation de la vie familiale de vos salariés en lien avec leur lieu de travail tel est notre savoir-faire. L'originalité de nos...
Site :
https://www.njoy.fr
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le titulaire de la certification met en oeuvre les compétences suivantes :
Faire une veille d'actualités économiques, sociales et de produits. Définir les ressources globales de chaque unité ou service. Analyser les stratégies appliquées dans l'entreprise. Etudier la législation d'un service (environnement production ou social ou éthique ou achat responsable) et définir les actions...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
IAE Caen : Master 2 Management et Administration des ...
Développer les compétences managériales nécessaires au développement et à la gestion d'organisations
Acquérir la capacité à adopter une démarche innovante dans les pratiques managériales
Mettre en application des comportements nécessaires à l'exercice de fonctions nécessitant des connaissances pluridisciplinaires en management
Débouchés
Les diplômés peuvent progresser dans leur...
Site :
http://www.iae.unicaen.fr
Conciergerie d'entreprise — Wikipédia
La conciergerie d'entreprise est arrivée en France au début des années 2000 [2] . Depuis, environ 1 % seulement des salariés français y ont accès alors que 30 % des salariés des pays anglo-saxons -- où les comités d'entreprise n'existent pas -- en bénéficient déjà [3] . Une des raisons de cette différence, est que les solutions proposées par les sociétés de conciergerie...
Date: 2018-01-15 21:48:08
Site :
https://fr.wikipedia.org
DEESS - IRTS - Formations en Travail Social - Provence ...
La profession
DEESS - Dirigeant d'Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire
Ce cycle vise le développement de la compétence managériale des dirigeants/es d'associations, coopératives ou mutuelles, fondations et les sociétés commerciales de l'ESS, pour une performance économique et sociale de leur entreprise.
Le dirigeant(e) d'entreprise de l'économie sociale, exerce son métier par...
Site :
http://www.irts-pacacorse.com
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le Responsable en gestion intervient essentiellement comme cadre adjoint ou responsable d'une unité de travail dans les domaines d'activité économique tertiaires : la banque et l'assurance, le transport, les ressources humaines, la comptabilité, le droit public, la vente et le marketing. Bénéficiant en général de plusieurs d'années d'expérience professionnelle dans son activité, il...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
fusion d'entreprise - gouvernancegouvernance
LE CHANGEMENT LORS D'UNE FUSION D'ENTREPRISE
La fusion d'entreprises présente des opportunités réelles en matière de business modèle mais relèvent de l acrobatie en ce qui concerne l harmonisation des politiques sociales et la consolidation des politiques de rémunérations. Les décideurs doivent à la fois penser la santé des organisations «absorbant» de nouvelles entités tout en...
Site :
http://www.gouvernance-changement.fr
Thèmes liés : fusion d'une entreprise / fusion d une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise / secteur d activite d une entreprise
Gestion et exploitation d'entreprise agricole (152.A0)
Gestion et exploitation d'entreprise agricole plus rapidement que le temps habituellement requis.
Le programme Gestion et exploitation d'entreprise agricole au Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu, c'est :
Une situation géographique privilégiée au coeur de
la Montérégie
Une formation diversifiée qui colle à la réalité avec une préoccupation pour l'agriculture durable
Le travail du sol,...
Site :
http://www.cstjean.qc.ca
Thèmes liés : gestion et exploitation d'une entreprise agricole / gestion financiere d'une entreprise agricole / gestion d'entreprise agricole cours / gestion d'une entreprise agricole / gestion d'entreprise agricole
Emploi Ressources humaines - RegionsJob
Être visible par plus de 7 000 recruteurs
Connaître les entreprises qui s'intéressent à vous
Ça ne prend que 2 min et c'est gratuit
Déposer mon CV
Informations générales
La gestion des ressources humaines n'est pas à proprement parler un secteur, mais plutôt une fonction transversale. Santé-social, économie (comptabilité, GPEC - gestion prévisionnelle des compétences, taxe...
Site :
regionsjob.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / cabinet conseil en gestion d'entreprise / conseil en gestion d'entreprise tpe
Déménagement d’entreprise : comment dialoguer avec vos ...
Déménagement d'entreprise : comment dialoguer avec vos salariés ?
jeudi, 17 août 2017 / Publié dans Déménagement , Non classé , Qualité de Vie
Déménagement d'entreprise : comment dialoguer avec vos salariés ?
Le bail commercial de 9 ans, oblige les entreprises à s'engager pour 9 ans au sein d'un même lieu. Cependant toutes les triennales 3-6-9, les sociétés sont amenées à...
Site :
https://cleram.com
Thèmes liés : demenagement d une entreprise / salaries au sein d une entreprise / salaries d'une entreprise / salaries d une entreprise / information au sein d une entreprise
Le diagnostic stratégique interne - sabbar.fr
Qu'est-ce que le diagnostic stratégique interne ?
L'objectif du diagnostic stratégique interne est d'évaluer la capacité de l'entreprise à développer un avantage concurrentiel et à s'adapter aux menaces et opportunités de l'environnement.
Pour réaliser ce diagnostic, une analyse peut être menée sur la chaîne de valeur, sur les ressources et sur les compétences.
Qu'est-ce que la...
Site :
http://sabbar.fr
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
314t Etablissement des documents comptables et de gestion
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Le gestionnaire d'une entreprise artisanale du bâtiment assiste et seconde le chef d'entreprise dans les activités de gestion quotidienne de l'entreprise artisanale du bâtiment et de support à la production.
En sa qualité de salarié,...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Qu'est-ce qu'une bonne politique RH ? | Agence web 1min30 ...
Yann Schimmer
Qu'est-ce qu'une bonne politique « ressources humaines »
Toutes les entreprises veulent avoir une bonne politique de ressources humaines. Cependant, il est légitime de se demander ce qu'est une « bonne » politique de ressources humaines.
En effet, nous sommes tous uniques et avons tous notre histoire et notre « cadre de référence ». Et ce qui semble « bon » pour nous...
Site :
https://www.1min30.com
Thèmes liés : politique de ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / politique rh d'entreprise
Responsable d'entreprise d'économie sociale et solidaire ...
Responsable d'entreprise d'économie sociale et solidaire
Fiche certification
Responsable d'entreprise d'économie sociale et solidaire
Niveau II - Licence
Lien utile : www.arobase-formations.fr/
Le certificateur
Le Président de l'association et le Directeur du Centre de ressources Arobase, 10 ave Alsace Lorraine, 38000 Grenoble
Le métier en détail
Le Responsable d'entreprise d'économie...
Ressources D'une Entreprise Définition - informations : Je ...
Liens Sponsorisés
1 Collectif Des Entreprises D'insertion Du Québec
Énoncé des critères de définition d'une entreprise d'insertion . L'appellation entreprise d'insertion, tel qu'entendu par le Collectif des entreprises d'insertion du Québec, réfère à une série de fondements.
http://www.collectif.qc.ca/criteres
2 Définition : Entreprise Privée - Toupie.org
"Toupictionnaire" : le...
Site :
http://www.je-cherche.info
Management et organisation du travail et de l ... - Cnam
Viadeo
Les métiers de la famille Management et organisation du travail et de l'entreprise
Le management consiste en la mise en oeuvre des moyens humains et matériels d'une entreprise pour atteindre ses objectifs. Autrement dit, management et organisation du travail dans l'entreprise sont intimement liés. Le management revêt des facettes différentes selon qu'il s'agit d'entreprise à créer, d'entreprise à développer ou...
Site :
http://formation.cnam.fr
Thèmes liés : taille d'une entreprise management / performance d'une entreprise management / taille d'une moyenne entreprise / ressources humaines d une entreprise / vie d une entreprise
Conseil en gestion d'entreprise Aix en Provence - Expert ...
Notre cabinet d'expertise comptable IGCA à Marseille intervient auprès de tous les types d'activités pour la comptabilité, l'audit, la gestion et le conseil. Nous intervenons à partir de la création d'entreprise jusqu'à la transmission d'entreprise en passant par le développement et la reprise d'entreprise. Nous sommes en mesure...
Site :
http://www.igcafrance.com
La présidence d'un comité d'entreprise - Le Secrétaire du ...
Toute entreprise ayant plus de 50 salariés doit se doter d'un comité d'entreprise constitué d'élus des salariés. La présidence du comité d'entreprise est assurée par le chef d'entreprise ou par son représentant (qui peut être le directeur général de la société ou le directeur des ressources humaines).
Le devoir d'information du président envers le comité
Le chef d'entreprise doit...
Site :
secretaire-ce.fr
La construction des processus RH - Exemple - Rôle de la ...
La construction des processus RH - Exemple - Rôle de la culture d'entreprise
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La définition des processus RH de l'entreprise permet de distinguer les activités qui sont du ressort du département des Ressources Humaines par rapport à celles prises en charge par le management. Elle permet également d'acquérir une vue d'ensemble des...
Site :
http://hr4free.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / role de la culture d entreprise dans la gestion / culture d'une entreprise exemple
Comment fonctionne un comité d'entreprise ? | Net-iris 2012
Les ressources financières du comité d'entreprise
Introduction
Le comité d'entreprise est constitué par la réunion de plusieurs personnes appartenant à l'entreprise, afin d'assurer une expression collective des salariés permettant la prise en compte permanente de leurs intérêts dans les décisions relatives à la gestion et à l'évolution économique et financière de l'entreprise, à...
Site :
http://www.net-iris.fr
Le Nouvelliste - Les ressources humaines, poumon de toute ...
Santé
Les ressources humaines, poumon de toute entreprise
A l'occasion de la quatrième journée de la gestion des ressources humaines, organisée par la Société haïtienne de Management des ressources humaines, l'appel des exposants est clair: les entreprises, l'Etat, le secteur privé, l'humanitaire doivent tous doivent tous oeuvrer à améliorer chaque jour davantage le rendement.
Publié...
Site :
lenouvelliste.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / l'innovation d'une entreprise / formation au sein d une entreprise
Définition de ressources humaines - Concept et Sens
Une des principales tâches des ressources humaines au sein d'une entreprise est la mise en oeuvre des tableaux des effectifs et des plannings RH, qui visent à mettre à profit les compétences du personnel en fonction du budget disponible, à créer un environnement de travail agréable (camaraderie) et à développer le potentiel humain de chaque salarié. Le but est de faire en sorte que le travailleur se...
Date: 2017-08-24 01:35:31
Site :
http://lesdefinitions.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / systeme d'information de gestion d'une entreprise
Faire naitre l’esprit d’entreprise - Revolution-RH
17 juin 2013 | Communication RH | 1 commentaire
L'expression « esprit d'entreprise » (ou culture d'entreprise), apparue dans les années 1980 a souvent été accolée aux termes « mythes », « rites », « tribus », « héros » .... En 2013, on parle plus facilement de management par les valeurs...ce qui ne change rien à son importance pour la bonne marche de l'entreprise.
Qu'est ce...
Site :
https://revolution-rh.com
Gestion d'entreprise de construction • Perfectionnement ...
Cette formation vise à permettre aux participants d'être mieux informés sur la gestion d'une entreprise de construction, c'est-à-dire la création, l'obtention de la licence de la Régie du bâtiment du Québec, l'administration ainsi que le contrôle des ressources, du calendrier des projets et de la coordination des opérations de construction.
À l'issue de ce cours, les participants...
Site :
https://perfectionnement.polymtl.ca
Création Plaquette RH - Resources Humaines - artenium
Plaquettes Ressources Humaines
Création de plaquettes pour le secteur RH Ressources Humaines
artenium a développé une expertise forte dans le domaine des ressources humaines : nous accompagnons des structures comme des cabinets de recrutement, des consultants formateurs, des centres de formation, de portage salarial, des agences d'intérim, des cabinets conseil en ressources humaines....
Site :
https://www.artenium.com
Film d entreprise à Lyon et Paris, vidéo entreprise ...
FILM D'ENTREPRISE // PARIS - LYON : EOPRODUCTION, PRODUCTION AUDIOVISUELLE ET DIGITALE.
Each Other Production, specialiste du film d'entreprise
Agence Film & Digital, spécialisée en films d'entreprise, basée à Paris et Lyon, s'adresse à toute entreprise ayant des projets de communication audiovisuelle, interne ou externe.
En savoir plus
Nos clients, PME, grands Groupes, Administrations,...
Site :
http://www.eoprod.com
Thèmes liés : secteur d'activite d'une entreprise de service / secteur d'activite d'une entreprise / secteur d activite d une entreprise / secteur d une entreprise / ressources humaines d une entreprise
Symbiose Ressources Humaines
Symbiose Ressources Humaines vise à devenir la meilleure solution de recrutement, en instaurant une relation professionnelle, durable et de confiance avec chacune de nos entreprises partenaires et ce, toujours à des taux concurrentiels. Nous aspirons tout autant à conserver notre relation de confiance avec chacun des candidats qui entrent en contact avec nous et à les aider concrètement dans...
Site :
http://symbioserh.net
Thèmes liés : ressources humaines d une entreprise / offres d'emploi entreprise de travail adapte / offres d'emploi entreprises / offre d emploi dans une entreprise / recherche d'emploi dans une entreprise
ece-conseil.com - EXPERT-COMPTABLE VAL DE MARNE, ILE DE FRANCE
EXPERTISE & CONSEIL DE L'ENTREPRISE (ECE)
Votre expert-comptable dans le Val-de-Marne (94) - Ile-de-France
Dans un environnement de plus en plus concurrentiel, exigeant et complexe, le chef d'entreprise doit plus que jamais s'entourer d'un conseil disponible, réactif, compétent et efficace.
Choisir EXPERTISE & CONSEIL DE L'ENTREPRISE, c'est faire le choix d'un professionnel implanté depuis...
Site :
http://www.ece-conseil.com
Master Entrepreneuriat et management de projets parcours ...
Site web de la formation : http://fseg.u-pec.fr/formations/master-entrepreneuriat-et-management-de-projets-parcours-innovation-creation-d-entreprise-ice--6
Capacité d'accueil
30
Objectifs
Le master 2 Innovation & création d'entreprise (ICE) s'inscrit dans la dynamique entrepreneuriale de l'Université Paris Est (établissement PEPITE : Pôles Étudiants pour l'Innovation, le Transfert et...
Site :
http://www.u-pec.fr
Comment faire la planification des ressources humaines
Que vous soyez au sein d'une grande entreprise ou encore d'une petite organisation, la planification des ressources humaines est importante et bénéfique. La preuve : toute personne planifie sa propre carrière afin de lui donner l'orientation désirée et d'atteindre certains objectifs. Sans surprise, il en va de même pour une entreprise, aussi petite soit-elle.
Retenez que l'action des...
Site :
https://atmanco.com
Mise en place d’un comité d’entreprise : contacter un ...
Un cabinet d'avocat social dispose des compétences indispensables pour conseiller et orienter une entreprise depuis sa création jusqu'à la cassation de ses activités. Il est en mesure de l'épauler notamment dans la mise en place d'un comité d'entreprise.
Pourquoi recourir aux services d'un cabinet d'avocat social ?
Travaillant avec la direction générale et la direction des ressources...
Site :
http://www.pourlentreprise.com
création d'entreprise | Tunisie | entreprises
EUROPAGES - Recherche B2B > ENTREPRISES - FOURNISSEURS - PRESTATAIRES #création d'entreprise
création d'entreprise
Localiser les entreprises sur une carte
PAR pays
Elle offre plusieurs services tels que: - Création d'entreprise - Assistance comptable - Assistance administrative et financiére - Gestion de ressources humaines Fournisseur de : création d'entreprises | Comptabilité,...
Site :
europages.fr
Offres d'emploi creation d entreprise - Picardie ...
Offres d'emploi creation d entreprise - Picardie
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Lancement d'une entreprise - Attestation de spécialisation ...
Se familiariser avec le projet de formation :
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Évaluer son choix de carrière d'entrepreneur au regard de ses attentes et de ses besoins
Définir son projet d'entreprise
Rechercher et traiter de l'information :
Sélectionner et consulter les sources de référence
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Date: 2018-01-16 19:19:41
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http://www.cfnt.qc.ca
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / formation gestion financiere d'une entreprise / ressources d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise
Comment trouver des informations sur une entreprise
Comment trouver des informations sur une entreprise
Démarche de recherche
Il est important de préciser la recherche.
Que souhaite -t-on trouver sur les entreprises ?
Un nom de contact ?, le détail de son activité ? les bilans financiers ?, la liste de ses concurrents ?
Au niveau géographique, l'entreprise recherchée est-elle en France ou à l'étranger ?
En fonction du besoin de votre...
Date: 2010-09-17 16:17:01
Site :
http://urfist.chartes.psl.eu
Thèmes liés : information de base conseil d'entreprise / information de base conseil d entreprise / information au conseil d entreprise / information d une entreprise / nom des dirigeants d'entreprise
Les mondes sociaux de l'entreprise - Florence OSTY, Renaud ...
Renaud Sainsaulieu (1935-2002), a été professseur des universités à l'Institut d'études politiques de Paris et fondateur du Laboratoire de Sociologie du changement des Institutions (CNRS). Il est l'auteur de nombreux ouvrages, dont L'identité au travail (Presses de la FNSP, 1977), Sociologie de l'entreprise. Organisation, culture et développement (Presses de la FNSP et Dalloz, 1997), Des...
Site :
editionsladecouverte.fr
Thèmes liés : forme sociale d'une entreprise / l'innovation d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise
Fête du personnel avec des cadeaux d'entreprise
0 Ressources Humaines , Stratégie
Les cadeaux d'entreprise permettent de clôturer une fête du personnel sur une bonne note, qui laissera un bon souvenir à vos invités.
Pour quelque raison que ce soit, une fête du personnel permet aux collègues de votre entreprise de discuter dans une ambiance différente, en dehors du contexte professionnel.
Une fête du personnel permet aussi de...
Site :
https://www.product-media.gifts
Thèmes liés : entreprise cadeau d'entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources d une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise exemple / animation d evenement d entreprise
Comment créer une culture d'entreprise de A à Z
Comment créer une culture d'entreprise de A à Z ?
Même si cela n'est pas toujours formalisé, toute entreprise a une histoire et s'appuie sur des valeurs importantes pour l'identité du groupe social, valeurs qu'elle souhaite transmettre pour améliorer son recrutement, sa communication interne et la fidélisation de ses salariés.
Pour que ce système de valeurs et cette organisation soient...
Site :
http://blog.kollori.com
Le rôle du conseiller stratégique en ressources humaines ...
Le rôle du conseiller stratégique en ressources humaines en situation de transfert, de fusion ou d'acquisition d'entreprise
Par Paul D'Anjou, M.B.A., CRIA, président, Gestion HumaVision inc.
Dans le cadre de stratégies d'entreprise, les cas de transfert, de fusion ou d'acquisition représentent inévitablement des événements majeurs pouvant susciter des incertitudes. Même si chacun de ces...
Site :
http://www.portailrh.org
Licence Management Général & Gestion d'entreprise
Choisir une licence ou un bachelor en Management Général & Gestion d'entreprise - lumière sur la spécialité
Le secteur du Management Général & Gestion d'Entreprise
Le management, ou fonction managériale, est, par nature, une discipline transversale. Cela peut concerner la gestion de l'ensemble d'une organisation (entreprise, administration...) ou bien d'un département ou d'une équipe...
Les mondes sociaux de l'entreprise - Florence OSTY, Renaud ...
� A la lecture de l'ouvrage, on réalise vite qu'il remplit une double mission. D'abord rendre hommage à Renaud Sainsaulieu. Le chercheur, père de tous les sociologues d'entreprise, puisqu'il fut à l'origine de la création de la discipline au début des années 1980, a disparu en 2002. En 1995, il dirigeait la publication des Mondes sociaux de l'entreprise. [...] Douze ans plus tard,...
Site :
editionsladecouverte.fr
La fiche d’entreprise - Ressources Humaines : AGIR-MAG
La fiche d'entreprise
N°6 - Janvier 2007
Le médecin du travail est tenu de rédiger la « fiche d'entreprise » dans l'année qui suit son adhésion au service de santé au travail. La fiche d'entreprise est un document élaboré et réactualisé par le médecin du travail en coopération avec l'employeur ; elle est obligatoire pour toutes les entreprises, y compris les TPE depuis le 1er...
Site :
http://www.agir-mag.com
Thèmes liés : conditions de travail d une entreprise / travail au sein d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / salaries au sein d une entreprise / ressources humaines d une entreprise
Politique RH Définir le contexte stratégique des ...
économique
o§ Formulation de la stratégie d'entreprise
Les entreprises sont à la recherche d'informations sur des lacunes ou opportunités éventuelles, principalement en ce qui concerne les clients, les prospects et les concurrents.
3) Condition de mise en oeuvre et limites
Pratiquer ce questionnement est une réelle opportunité d'amélioration sur le plan de la...
Date: 2017-08-24 14:39:12
Site :
http://www.formation-professionnelle-maroc.com
Thèmes liés : politique de ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / recherche et developpement d une entreprise / recherche d une entreprise / direction d une entreprise
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
310 Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Ce professionnel assure la gestion administrative et financière du personnel conformément à la réglementation en vigueur. Il constitue des tableaux de bord pour gérer et contrôler des éléments relatifs à la paie, aux congés, au...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : gestion administrative et financiere d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion comptable et financiere d'une entreprise / formation gestion financiere d'une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise de service
La performance de l’entreprise passe aussi par la ...
La performance de l'entreprise passe aussi par la valorisation du capital humain
14 juin 2011
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Dans un contexte où il devient plus difficile de recruter de la main d'oeuvre qualifiée (pénurie dans de nombreux métiers, papy boom avec près de 600 000 départs à la retraite attendus par an sur une durée de cinq années...), les entreprises sont amenées à revoir et...
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https://www.myrhline.com
Thèmes liés : presentation d une l entreprise informatique / gestion des ressources humaines d une entreprise / la formation outil d'amelioration de la competence des salaries d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / informatique dans la gestion d une entreprise
CAPFI ASSOCIÉS - Conseil en création et développement d ...
Isaure Nivard Pierson
> Directrice associée de CAPFI ASSOCIES
Isaure Nivard Pierson, diplômée de l'Ecole d'Administration et de Direction des affaires (EAD) à Paris, a 20 ans d'expérience dans l'accompagnement de projets de création ou de reprise d'entreprise, dans le développement commercial et le conseil. Elle a intégré Capfi Associés en tant que Consultante en 2004 et devient en 2006...
Site :
http://www.capfiassocies.eu
Affaires RH > Solutions-gestion : Le service de gestion ...
Les ressources humaines, c'est le coeur d'une entreprise. Même en contexte de petite ou de moyenne entreprise, peu importe les ressources financières ou le temps disponible, il est crucial de consacrer du temps au service de la gestion des ressources humaines de façon efficace et sérieuse. Votre entreprise s'en trouvera grandie, c'est garanti.
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Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources d une entreprise / recherche et developpement d une entreprise / rh d une entreprise