Articles sélectionnés pour le thème : forme organisationnelle d'une entreprise
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« Coiffure » : création et conditions de délivrance ...
- la qualité de l'argumentation au regard du diagnostic établi et des attentes du client
- la qualité à la communication
Forme de l'évaluation : ponctuelle orale - durée 10 minutes maximum
À partir de l'observation d'un modèle et d'une situation proposée par les examinateurs, le candidat doit réaliser un diagnostic et une vente-conseil de produits et/ou de services.
Les examinateurs...
Site :
education.gouv.fr
Pour une stratégie efficace de recrutement : mettre fin au ...
Pour une stratégie efficace de recrutement : mettre fin au copier-coller
DOSSIER SPÉCIAL - ATTRACTION ORGANISATIONNELLE
Par Ginette Leduc, CRHA
Dans le contexte actuel de pénurie de main-d'oeuvre, les services des ressources humaines ne peuvent échapper au marketing. De leur côté, les employeurs redoublent d'ardeur en vue d'identifier les particularités qui distinguent leur organisation,...
Site :
http://www.portailrh.org
Exemples de cas réels - Artélie conseil - risques ...
Le DG bouleverse la stratégie d'un groupe de services industriels, le « met sous tension », mais n'obtient pas les résultats escomptés
Pourquoi ? Quels sont les résistances ou les risques psychosociaux (RPS) avec lesquels doit compter ce nouveau dirigeant, dans un environnement marqué par une tradition de service public ?
Comment réduire ces risques, gérer les risques, améliorer la...
Site :
http://www.artelieconseil.com
La politique commerciale : Distribution et communication ...
----- Accroître la notoriété d'un produit
----- Fidéliser la clientèle
----- Créer et améliorer une image de marque
b) Préciser la cible :
c) Créer le message :
La base de campagne, "ensemble de réflexions qui permet de passer à la réalisation d'une campagne publicitaire", va conduire à définir un axe publicitaire, un thème et un message publicitaire.
Axe publicitaire : élément...
Site :
http://cours-exercice.com
À propos - drosos(…) Fondation
Directeur général: Dr. Richard Brogle
Richard Brogle dirige la Fondation Drosos en tant que CEO depuis septembre 2012. Auparavant, il a fait des études en génie chimique à l'Ecole polytechnique fédérale de Zurich et au Massachusetts Institute of Technology (MIT) et a en outre terminé ses études de droit à l'Université de Zurich. Il a effectué des missions pour une organisation...
Site :
https://drosos.org
Agir face aux suicides liés au travail - La Vie des idées
Agir face aux suicides liés au travail
À propos de : F. Bègue & C.Dejours, Suicide et travail : que faire
Télécharger au format MOBI
En s'appuyant sur le récit d'une intervention dans une entreprise ayant connu cinq suicides, Christophe Dejours et Florence Bègue proposent, en droite ligne avec la psychodynamique du travail, d'ouvrir des espaces de parole permettant de restaurer le...
Date: 2018-04-16 02:17:40
Site :
http://www.laviedesidees.fr
Défibrillateur cardiaque - Mesures et moyens de prévention ...
Risques psycho-sociaux Santé au travail Travailler mieux
Que dit la réglementation ?
Depuis un décret du 04 mai 2007, toute personne est autorisée à utiliser les défibrillateurs externes automatiques. De nombreuses entreprises et gestionnaires d'espaces publics ont alors souhaité s'équiper de ces appareils.
Le présent document a pour but d'apporter des éclaircissements sur ces...
Site :
travail-emploi.gouv.fr
Le futur de la santé : l'impact de la révolution ...
Pierre-Alexandre Fournier
Pierre-Alexandre Fournier
Co-fondateur et PDG , Hexoskin
Pierre-Alexandre Fournier est co-fondateur et PDG d'Hexoskin, une entreprise de santé connectée basée à Montréal spécialisée dans le développement de vêtements intelligents et de logiciels d'analyse pour la santé et la performance. Hexoskin a été fondée en 2006, et a commercialisé en 2013 le premier...
Site :
http://www.technomontreal.com
[leçon] L'innovation de rupture, c'est quoi ? - Les ...
Question 1 sur 6
1. Question
Mon entreprise décide de fabriquer une toute nouvelle bibliothèque, encore jamais vue sur le marché. Les livres n'y sont pas posés de façon verticale mais suivent les formes de la bibliothèque. De plus, je peux même l'utiliser pour m'y assoir si je suis fatigué !
Je pense qu'il s'agit d'une innovation de rupture ...
Vrai
Faux
Exact
On peut certes considérer...
Site :
https://www.lescahiersdelinnovation.com
Thèmes liés : comment mesurer l'innovation d'une entreprise / l'innovation d'une entreprise / strategie d'innovation d'une entreprise / innovation technologique d'une entreprise / c est quoi l entreprise
Chapitre 77 - L'industrie chimique de tranformation
Chapitre 77 - L'industrie chimique de tranformation
L’INDUSTRIE CHIMIQUE
L. de Boer*
* Adapté de la 3e édition de l'Encyclopaedia of Occupational Health and Safety.
L’industrie chimique a pour but de changer la structure chimique des matériaux naturels afin d’en dériver des produits utiles à d’autres industries ou dans la vie de tous les jours. Les produits chimiques sont obtenus à...
Date: 2009-10-22 21:15:21
Site :
http://www.ilocis.org
Séminaire sur la maîtrise du risque chimique en entreprise
Séminaire sur la maîtrise du risque chimique en entreprise
Rapport du séminaire sur la maîtrise du risque chimique en entreprise
Douala 09 août 2014, SOMATEL HOTEL
INTRODUCTION
Suite à la tenue le 28 avril 2014 de la journée mondiale de la santé et sécurité au travail sur le thème de « la sécurité dans l'usage des produits chimiques au travail », la fondation PERFORMAX a choisi...
Date: 2017-07-29 09:15:31
Site :
http://performax-foundation-fr.blogspot.com
Alfred Chandler — Wikipédia
Améliorez sa vérifiabilité en les associant par des références à l'aide d' appels de notes .
Alfred Chandler
, Massachusetts , États-Unis ), est un historien de l'économie américaine. S'étant concentré sur l'étude de la gestion des grandes entreprises américaines, il est souvent qualifié d'« historien des affaires » [1] .
Sommaire
Biographie[ modifier | modifier le code ]
Dans...
Date: 2019-05-20 13:26:45
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : l'innovation d'une entreprise / forme economique d'une entreprise / strategie d'innovation d'une entreprise / performance d'une entreprise management / performance d'une entreprise
Rôle et système d’information du contrôle de gestion
Rôle et système d'information du contrôle de gestion
By 27 March 2012
Rôle et système d'information du contrôle de gestion
1- Rôle du contrôle de gestion
Plusieurs rôles sont attribués au contrôleur de gestion selon la structure des organisations et le type de management :
a- Dans l'optique traditionnelle
Dans l'optique traditionnelle, le contrôle de gestion peut être...
Site :
blog.wikimemoires.com
Aatiko
- Assistance opérationnelle.
Aatiko Conseils s'est également vu confier la gestion du Système National d'Enregistrement de la demande de logements social (SNE).
Actualités
05-2017
Aatiko Conseils est missionné par Lille Métropole Habitat pour réaliser des études de marché concernant l'offre locative et l'accession.
05-2017
Cristal Habitat confie à notre cabinet l'élaboration...
Date: 2017-08-24 13:29:13
Site :
http://www.aatiko.fr
le blog de Jean-Florent Rérolle
Pratiques
La loi a un fondement rationnel très solide lorsqu'elle dispose que le conseil d'administration prend ses décisions sur la base de délibérations collégiales.
L'intérêt majeur du conseil est en effet de contrecarrer les biais cognitifs qui affectent les raisonnements du chef d'entreprise et de conforter ou d'améliorer son intuition en la transformant en décision collective (voir...
Date: 2017-08-15 14:44:37
Site :
http://www.rerolle.eu
Chapitre 1 : Système d'information de l'entreprise
On distingue d'abord le système opérant où les produits finaux sont fabriqués à partir d'une certaine matière première.
On réduit l'organisation à une sorte d'usine, qui travaille sur la matière première pour fournir un produit final.
Toute organisation est pilotée par une direction, une équipe dirigeante. Ce système de pilotage a pour mission de conduire l'organisation vers...
Site :
http://profs.vinci-melun.org
Thèmes liés : role du systeme d'information dans l'entreprise / le role du systeme d'information dans la prise de decision / systeme d'information d'une entreprise exemple / le systeme d'information d'une entreprise / role du systeme d'information dans une organisation
Conformité — Wikipédia
Définition[ modifier | modifier le code ]
La définition de la conformité en termes juridiques peut se définir comme suit :
« ensemble d'actions visant à rendre les mesures comme les comportements des dirigeants et personnel au sein d'organismes publics ou privés ( associations à but non lucratif , entreprises , syndicats , etc. ) comme vis-à-vis de tiers conformes à la norme externe...
Date: 2017-08-20 13:32:17
Site :
https://fr.wikipedia.org
Communication organisationnelle — Wikipédia
La communication organisationnelle en tant que champ d'étude en sciences sociales est ancrée dans l'histoire du management. Aux États-Unis , on insiste sur le caractère inaugural des travaux du prix Nobel Herbert Simon qui, en 1947, attira l'attention, dans Administrative Behavior, sur les systèmes de communication des organisations, notant que la communication est « absolument essentielle...
Date: 2017-08-13 01:46:50
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : information au sein d une entreprise / systeme d'information d'une entreprise exemple / le systeme d'information d'une entreprise / information d une entreprise / note d information dans une entreprise
CADRE JURIDIQUE ET RÉGLEMENTAIRE ... - amb-algerie.fr
Accueil » A la une » CADRE JURIDIQUE ET RÉGLEMENTAIRE RÉGISSANT LE SECTEUR DE L'INVESTISSEMENT EN ALGÉRIE
CADRE JURIDIQUE ET RÉGLEMENTAIRE RÉGISSANT LE SECTEUR DE L'INVESTISSEMENT EN ALGÉRIE
12 Fév 2016
A-Présentation de la nouvelle loi sur la promotion de l'investissement :
Le nouveau code de l'investissement consacré par la loi n°16-09 du 3 août 2016 procède à une refonte du...
Site :
http://www.amb-algerie.fr
Technologies de l'information et de la communication pour ...
Les technologies de l'information et de la communication pour l'enseignement (TICE) recouvrent les outils et produits numériques pouvant être utilisés dans le cadre de l' éducation et de l' enseignement (TICE = TIC + Enseignement).
Les TICE regroupent un ensemble d'outils conçus et utilisés pour produire, traiter, entreposer, échanger, classer, retrouver et lire des documents numériques...
Date: 2017-08-22 08:06:54
Site :
https://fr.wikipedia.org
Négociation sur la formation : les partenaires sociaux ...
Formations professionnelles et technologiques initiale hors apprentissage («hors quota »)
-
0,08 %
(1) Dont 0,1 % au titre du CPF de transition professionnelle (voir plus loin).
(2) Financement du plan de formation des TPE/PME. Le projet d'accord prévoit la création d'une contribution dédiée aux TPE/PME destinée à financer l'aide à la définition de leurs besoins en emplois et...
Site :
http://rfsocial.grouperf.com
Master Contrôle de gestion et audit organisationnel ...
8 bis rue de la Croix Jarry Paris
75013
48° 49' 38.3268" N , 2° 22' 54.4584" E
Présentation
Objectifs
Le Master Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel de l'IAE Paris forme des professionnels du contrôle de gestion et de l'audit. Il donne aux participants une vaste culture en contrôle et pilotage des organisations, leur permettant de maîtriser les concepts, les méthodes et les...
Site :
https://www.iae-paris.com
Thèmes liés : formation au sein d une entreprise / accueil au sein d une entreprise / cabinet conseil en gestion d'entreprise / secteur d'activite d'une entreprise de service / conseil en organisation et gestion d'entreprise
L’importance de la culture organisationnelle aux ...
L'importance de la culture organisationnelle aux entreprises
enero 3rd, 2014
Par Miguel Eduardo Navarro Pardo. Lima - Pérou
Texte traduit par Lourdes Soules de Buenos Aires, Argentine
PORQUOI UNE CULTURE ORGANISATIONNELLE?
La culture organisationnelle est l'un des sujets fondamentaux pour appuyer toutes les organisations qui veulent devenir compétitives. En plus d'étudier le changement...
Site :
http://negociosymanagement.com.ar
Thèmes liés : culture organisationnelle d'une entreprise / creation d entreprise pour l environnement / importance de la culture d'entreprise / l'innovation d'une entreprise / comment changer la culture d'une entreprise
Absentéisme : comment calculer son coût réel ? – les ...
Mesurer le coût de l'absence d'un salarié
Le calcul du taux d'absentéisme
La formule du taux d'absentéisme
La formule du taux d'absentéisme généralement admise est la suivante :
(Nombre d'heures d'absences de la période / Nombre d'heures de travail en théorie sur la période) x 100
Les périodes retenues sont généralement le mois et l'année.
Exemple : pour une entreprise de 15...
Site :
https://www.gereso.com
Journées de l’entreprise 2017: L'Entreprise et la ...
M. Ahmed BOUZGUENDA, Président, IACE, Tunisie
M 09.10 - 09.20 Présentation des Journées de l'Enterprise 2017
M. Hedi SELLAMI, Coordinateur des JES 2017, IACE, Tunisie
09.20 - 09.40 Ouverture Officielle
M. Youssef CHAHED, Chef du Gouvernement, Tunisie
09.40 - 11.10 L'IMPACT ECONOMIQUE DE LA DECENTRALISATION : PREALABLES ET VISION
AVANT-PROPOS: La décentralisation peut favoriser le...
Site :
http://www.iace.tn
La reconnaissance au travail : de la gratitude à l’intégration
La reconnaissance au travail : de la gratitude à l'intégration
DOSSIER SPÉCIAL - RECONNAISSANCE ET ENGAGEMENT
Par Jean-Pierre Brun
Dans le domaine de la gestion des personnes, la reconnaissance au travail est reconnue comme un levier de mobilisation puissant. On sait aussi que les pratiques de reconnaissance agissent sur l'identité de la personne, les relations interpersonnelles, la...
Site :
http://www.portailrh.org
Thèmes liés : conditions de travail d une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / travail au sein d une entreprise / l'effectif d'une entreprise definition / c'est quoi l'entreprise individuelle
Formation Leadership : LCA Performances Ltd Consulting
Formation leadership et performance
Dans un contexte riche d'incertitudes, le leadership devient un métier à part entière où il ne s'agit plus de faire un peu plus ou un peu moins de la même chose, ou de faire mieux quelque chose que l'on faisait déjà. Il s'agit de saisir les nouvelles opportunités de progression qui font appel à ceux...
Date: 2017-08-16 13:47:16
Site :
http://lca-performances.com
Sécurité des systèmes d’information : de la gestion des ...
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique http://eduscol.education.fr/ecogest/si/SSI/risk_conf http://eduscol.education.fr/logo.png
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique
Le renforcement récent des...
Site :
http://eduscol.education.fr
Chef de projet — Wikipédia
L'impact du chef de projet est majeur pour la réussite du projet. Les facteurs de succès connus (source PMI FactBook) sont repris ci-dessous :
Il s'avère que les principaux facteurs de succès sont liés au chef de projet. Il est chargé :
De structurer le projet pour arriver à une date clé par trimestre (en moyenne) de façon à fédérer les équipes sur un objectif court...
Date: 2019-05-20 13:04:32
Site :
https://fr.wikipedia.org
Bachelor Management à distance - Diplôme européen - Bac +3
Le programme d'enseignement vise à former les étudiants dans les domaines du management et de la gestion d'entreprises, en abordant les spécificités du marché européen. Ils étudient ainsi la gouvernance d'une entreprise, le commerce, la communication, la comptabilité, la fiscalité, le droit et les ressources humaines.
Enseignement général
L'Europe, unicité des valeurs,...
Site :
enaco.fr
Thèmes liés : forme d'une entreprise management / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion commerciale d'une entreprise / gestion commerciale d une entreprise / ressources humaines d une entreprise
Organisation — Wikipédia
Article détaillé : Entreprise .
Une entreprise -- vue comme une organisation -- est alors un moyen structuré, constituant une unité de coordination, ayant des frontières identifiables, fonctionnant en continu, en vue d'atteindre un ensemble d'objectifs partagés par l'ensemble de ses membres (salariés, dirigeants, actionnaires, etc.) [4]
Micro-organisations[ modifier | modifier le code...
Date: 2019-05-20 13:40:31
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : organisation comptable d une entreprise / systeme d'information d'une entreprise exemple / systeme d'information de gestion d'une entreprise / systeme d'information comptable d'une entreprise / le systeme d'information d'une entreprise
Démocratie participative — Wikipédia
L'impératif participatif : « démocratiser la démocratie »[ modifier | modifier le code ]
Apparu à la fin des années 1960 , le concept politique de démocratie participative s'est développé dans le contexte d'une interrogation croissante sur les limites de la démocratie représentative , du fait majoritaire, de la professionnalisation du politique et de l'« omniscience des...
Date: 2017-08-23 21:46:58
Site :
https://fr.wikipedia.org
Licence Professionnelle management de l’événementiel
La licence professionnelle management de l'événementiel forme des spécialistes de la conception événementielle capables d'organiser des manifestations de toutes sortes (foires, congrès, salons, événements divers) pour le compte de collectivités locales, d'associations, de grandes entreprises publiques ou privées.
La formation se déroule sur 2 semestres S5 et S6 et permet de valider 60...
Site :
etudiant.lefigaro.fr
Mesurer la satisfaction des salariés (GPS) | Agence ...
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Publié le 29/10/2015
La démarche du réseau Anact-Aract pour évaluer la satisfaction des salariés au travail : Gestion des Perspectives Sociales (GPS)
De quoi s'agit-il ?
La démarche Gestion des Perspectives Sociales (GPS) est un outil d'évaluation de la satisfaction des salariés au travail. Plus précisément, il s'agit...
Date: 2018-01-16 22:24:27
Site :
https://www.anact.fr
Se former au management du sport - STUDYRAMA
Le secteur du management sportif offre des perspectives variées : agent de joueur bien sûr, mais aussi possibilités de travailler au sein d'entreprises (équipementiers, magasins spécialisés...) ou de collectivités territoriales. Des écoles spécialisées proposent des formations de type Bachelor et Master, en alternance ou non, pour former des gestionnaires et managers sportifs.
Les...
Date: 2018-01-16 21:49:16
Site :
studyrama.com
Thèmes liés : forme d'une entreprise management / organisation d une entreprise commerciale / conseil en organisation et gestion d'entreprise / conseil en organisation d entreprise / forme commerciale d'une entreprise
Licence Professionnelle management de l’événementiel ...
Licence Professionnelle management de l'événementiel
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Licence Professionnelle management de l'événementiel
Caractéristiques
Durée de la formation : 1 an
Niveau d'études obtenu : Bac+3
Accessible en alternance : Oui
Type de diplôme : Diplôme d'État de niveau II
Ministère(s) de tutelle : Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
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Site :
etudiant.lefigaro.fr
Be Alternatives | Conférences & Formations (Belgique ...
Conférences & Formations
Be Alternatives accompagne tant les PME que les grandes organisations pour les aider à maintenir une bonne forme mentale et émotionnelle.
Quand la tête d'une entreprise est en bonne forme, alors les employés le sont aussi et les clients en bénéficient, vous le constatez dans vos affaires
Conférences
" la puissance des mots par des orateurs exceptionnels...
Site :
http://www.be-alternatives.eu
Thèmes liés : forme d'une entreprise management / forme sociale d'une entreprise / forme organisationnelle d'une entreprise / forme d'une entreprise / forme d une entreprise
Programmes d’anglais | AMIDEAST
English
La maîtrise de l'anglais ouvre les portes vers des opportunités
L'intérêt d'apprendre l'anglais, la langue principale de communication d'entreprise dans la région, est en croissance exponentielle. Nos programmes aident les étudiants de tout âge à acquérir la confiance dans la maîtrise de l'anglais oral et écrit.
Nous offrons à la fois des cours d'anglais général et...
Site :
http://www.amideast.org
Thèmes liés : consultation d'entreprise en anglais / performance d'une entreprise cours / formation d une entreprise / forme organisationnelle d'une entreprise / forme d'une entreprise
Agile en Seine
Cécile Roche (Thales)
#Lean, passer d'un système de management des problèmes à un système de résolution des problèmes, par l'apprentissage !
Le Lean ? Ce sont ceux qui en parlent le plus qui en font le moins ...
Et si le développeur avait l'utilisateur au téléphone ? Adoptez #DevOps jusqu'au support ! @SGCIB
Vincent Gérard (SGCIB), Laurent Archimede (ANEO)
La mise en place d'une...
Site :
http://www.agileenseine.com
Un réseau de la santé soumis à une forme perverse d ...
Deux fois par mois, Le Devoir lance à des passionnés de philosophie et d'histoire des idées le défi de décrypter une question d'actualité à partir des thèses d'un penseur marquant.
Les controverses entourant les frasques du ministre québécois de la Santé et des Services sociaux, Gaétan Barrette, au regard de son style de gestion représentent une occasion de réfléchir sur les...
Site :
ledevoir.com
Thèmes liés : presentation d une l entreprise informatique / forme d'une entreprise management / rapport d une entreprise / forme sociale d'une entreprise / forme organisationnelle d'une entreprise
La définition de la mission des Ressources Humaines ...
Home » Outils Fonction RH » Organisation et processus RH » La définition de la mission des Ressources...
La définition de la mission des Ressources Humaines - Exemple
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Définir la mission du département des Ressources Humaines permet au DRH de mettre en mots les valeurs et donc de structurer sa vision. Il va ainsi s'agir, à travers...
Site :
http://hr4free.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / mission d entreprise definition / mission d entreprise
Time ADN : formations management et développement commercial
Conduite du changement en entreprise : enjeux et bonnes pratiques
On entend par « conduite du changement », terme apparu dans les années 90, l'ensemble des techniques et méthodes accompagnant la transformation d'une entreprise. Le concept est en réalité très large. Nouvelle gamme de produits, implantation d'un nouveau système informatique, réorganisation interne de l'entreprise et...
Site :
http://www.timeadn.com
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le conseiller patrimonial a pour mission principale d'élaborer une stratégie de développement de portefeuille client dans le respect du cadre réglementaire économique et fiscal des secteurs banque/assurance et immobilier sur le marché des particuliers. Il pratique une approcher personnalisée de la relation client et accorde une attention toute particulière à la mise en place des outils...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Portail du droit en Belgique: actualites juridiques belges
Lundi 02.07.07
1 Traités
3 JUIN 1999. - Loi portant assentiment à la Convention portant révision de la Convention portant création d'un Institut universitaire européen, et à l'Acte final, faits à Florence le 18 juin 1992 et le 17 septembre 1992, p. 29606. Moniteur 1 juin 2007 n°162
15 FEVRIER 2007. - Loi relative à l'adhésion de la Belgique au Protocole de 1988 relatif à la Convention...
Site :
http://www.droitbelge.be
Christiane Volant, Le management de l’information dans l ...
Christiane Volant, Le management de l'information dans l'entreprise : vers une vision systémique
Paris, ADBS, coll. Sciences de l'information, série Études et techniques, 2002, 106 p.
Brigitte Simonnot
Référence(s) :
Christiane Volant, Le management de l'information dans l'entreprise : vers une vision systémique. Paris, ADBS, coll. Sciences de l'information, série Études et techniques,...
Site :
https://questionsdecommunication.revues.org
Tunisie - Appui aux centres de formation professionnelle ...
Le Gouvernement tunisien a engagé, depuis 1993, une réforme en profondeur du système de d'enseignement et de formation techniques et professionnels. Un vaste projet de mise à niveau du secteur, soutenu par les bailleurs multilatéraux et bilatéraux, a été mis en oeuvre avec la création d'un important dispositif de centres de formation professionnelle. Cette volonté politique s'est...
Date: 2018-01-16 22:07:10
Site :
http://www.ciep.fr
La santé au travail, santé des organisations | Expert ...
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La santé au travail, santé des organisations
Le bon fonctionnement des organisations passe par la santé des personnes qui les font fonctionner. Une organisation ne peut porter atteinte à la santé des salariés. Tel est l'actuel message que font passer les tribunaux.
Il est indispensable, à la suite des modifications législatifs induits par la loi de sécurisation de l'emploi de juin...
Site :
http://www.soxia.com
Savoir, savoir-être, savoir-faire … et faire savoir
Le triptyque « savoir, savoir-être, savoir-faire » est particulièrement utile lorsqu'il est question de décliner les compétences d'un collaborateur. Reste désormais à y ajouter le « faire-savoir », devenu essentiel pour une bonne gestion de carrière.
Savoir, savoir-être, savoir-faire
Dans la catégorie « savoir », il est question de répertorier toutes les connaissances que...
Site :
http://theconversation.com
Thèmes liés : la formation outil d'amelioration de la competence des salaries d'une entreprise / recrutement au sein d une entreprise / salaries au sein d une entreprise / formation au sein d une entreprise / forme economique d'une entreprise
Gouvernance de démarches collectives | Communagir
Retour
Gouvernance de démarches collectives
Lorsqu'une collectivité se dote d'un véhicule - une table locale de développement, un comité, un regroupement local, etc. - pour permettre l'engagement continu et la cohésion dans l'action, elle doit également se donner une gouvernance qui lui permettra de franchir les étapes vers le changement souhaité.
Qu'est-ce que la gouvernance?
QUELQUES...
Site :
http://www.communagir.org
Permettre à votre organisation d’offrir à ses employés la ...
Importance de la formation et du développement professionnel
La formation et le développement professionnel des employés sont intégrés dans de bonnes pratiques de gestion et de bonnes stratégies de gestion du risque. La liste suivante énumère des enjeux, des situations et des changements organisationnels qui peuvent indiquer qu'il faut offrir aux employés des activités de...
Site :
http://www.hrcouncil.ca
Thèmes liés : conseil en organisation et gestion d'entreprise / conseil en organisation d entreprise / comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise / developper une culture d entreprise